オフィスにおける服装自由化について

2024/05/01

当社は５月1日より全社において、服装自由化を導入いたします。

記

１． 導入の目的
　働き方改革の一環として、自由で明るい雰囲気作り、社内のコミュニケーション活性化や自律性・自主性の向上、また、それによる柔軟なアイデアの創出

２． 服装の内容について
　以下のマナーコードに反しない限り、服装は原則自由とします
　(1) ビジネスシーンにふさわしい服装
　(2) お取引先様に失礼にならない程度のカジュアル感（ビジネスカジュアル）
　(3) 清潔感のある服装
　　過度な肌の露出や華美な色彩などの服装、Tシャツ、短パン、スリッパ、サンダル履きなどは不可
　(4) 制服も可
　(5) ビジネスシーンにより、ＴＰＯをわきまえた服装